水上 雅人

Mizukami Masato


ビジネスコーチ株式会社 パートナー 1on1研修講師
リーダーシップ・コーチ
米国CTI認定プロフェッショナルコーチ(CPCC)
米国DDI社認定ファシリテーター

学歴・職歴

日本企業で人事の基礎を学び、米国駐在で多様性を学ぶ
1984年関西学院大学経済学部を卒業、レンゴー株式会社に入社。人事の様々な領域を担当した後1995年海外研修生として米国の提携先企業に駐在。米国企業の人事管理を学び、企業文化や個人のキャリアに対する考え方の違いを知る。
ビジネスパートナー人事のプロとして活躍
1998年エリクソンジャパン入社、2002年人事部長に就任。社員の20-40%が海外からの駐在員という多様性に富む組織で、異文化を理解しマネージすることを経験しながら、人事ビジネスパートナーとしてビジネスの成長を推進するための人事組織施策の実行に取り組んだ。
組織変革に取り組む
2012年、フィリップス・ジャパンに人事総務本部長として入社。当時グローバルで展開中のカルチャー変革プログラムの日本導入を統括、組織変革を推進、実行した。
リーダーシップ育成に傾倒
グローバルで活躍する人を育てるために、英語に加えてリーダーシップを若いうちから身につけることが重要との認識から、若い世代のリーダーシップ育成に情熱を傾ける。学校や企業において、コーチングの手法を組み合わせた、リーダーシップを身につけるための実践的プログラムの展開をスタートした。

実績

・日本企業と欧米企業で35年を超える人事プロフェッショナルとしてのキャリア、うち外資系企業4社において人事部長として18年間組織を率いた経験と実績。
・グローバル企業における組織・カルチャーの変革、リーダーシップ開発、タレントマネジメントの豊富な経験。
・欧米企業の人事・文化・仕事の進め方に加えて日本企業の組織・文化を熟知。クライアントの現状に根差した実際的なコンサルテーションが持ち味。
・クライアントの可能性を最大限に引き出す「コーチング」と豊富な経験と実績に基づく「コンサルテーション」のハイブリッドによるファシリテーションが強み。
・ハーバード・ケネディ・スクールのロナルド・ハイフェッツ教授から学んだアダプティブ・リーダーシップに精通。翻訳書に「最難関のリーダーシップ」(英治出版)

著書・論文・寄稿

RELATED INFORMATION関連情報

コラム

「1on1」の勘所:➍上司のマインドセット・ 発揮すべきリーダーシップとは

近年“コーチング”や“1on1”が話題となっていますが、コーチングや 1on1 を実践するうえで、ベースとなる考え方や、上司として発揮すべきリーダーシップをきちんと心得ているかどうかは重要なポイントで...

コラム

「1on1」の勘所:❸-2 導入を検討するなら

前回の第 1 回(❸-1)では、1on1 がうまくいく企業のポイントや、1on1 導入時に押さえるべきポイント、1on1 導入中に出てくる、頻出お悩み事例の上司版をお伝えいたしました。 今回は❸-2...

コラム

「1on1」の勘所:❸-1 導入を検討するなら

1on1 導入を検討する際にまず悩むのが、“何から手をつければよいのか”ではないでしょうか。 今回からは、2 回にわたって 1on1 がうまくいく企業のポイントから 1on1 を推進していく際のスケ...

コラム

「1on1」の勘所:❷-2 1on1 によって期待される効果とボトルネック【部下編/組織・事務局編】

❷-1 では 1on1 によって期待される効果とボトルネックの【上司編】をご紹介させていただきました。後半である❷-2 では【部下編/組織・事務局編】をご紹介いたします。          ...

コラム

「1on1」の勘所:❷-1 1on1 によって期待される効果と ボトルネック【上司編】】

❶の記事では、1on1 を行うことで 上司・部下の関係性構築による働きやすい職場環境の実現、離職防止、また生産性向上につながるとお伝えしましたが、1on1 の導入によって期待される効果と定着におけるボ...

コラム

「1on1」の勘所:❶ 1on1 導入前に知っておきたいこと

近年、耳にすることが多くなった“1on1”ですが、普段の業務の中で行っている面談と何が違うのだろうか と疑問に思われている方も多いのではないでしょうか。 今回は 1on1 の導入を検討されるうえで知...

セミナー

『 1on1 の極意』(2日間)

上司と部下が定期的に1対1で面談する「1on1ミーティング」。 Googleなどのグローバル企業だけではなく、ヤフー、日清食品、モノタロウなど日本企業においても導入され、スタートアップ系の企業か...

セミナー

【弊社サービスのリリース企画】
個の対話力と組織成果の向上を実現する
「1on1パーソナルトレーニング」説明会

人的資本経営の実践に対する重要性が叫ばれる中、組織内での「対話」の質向上による企業価値創造の実現の 必要性が高まっています。 一方で、昨今のリモートワークの普及に伴い、マネジメント上の各種問題...

セミナー

ビジネスコーチング資格取得説明会

ビジネスコーチ株式会社が発行している、2つのコーチング資格取得プログラムの説明会です。 ビジネスコーチングの目的やアプローチ方法、資格取得プログラムの違いなどを90分でご案内いたします。 資格取得...

セミナー

ビジネスコーチングラボ Plus

読書会改め、ビジネスコーチングラボ Plusとしていつものラボから派生した書籍を活用した新しい学び場のご案内です。 コーチングはクライアントと1対1で対話をしながら、セッション内で起こるすべてに...