吉田 裕児

Yoshida Yuji


ビジネスコーチ株式会社 パートナー1on1研修講師
日本組織改革研究所代表 
BCS認定プロフェッショナルビジネスコーチ 
一級建築士

学歴・職歴

1957年生まれ 東京理科大学理工学部建築科を卒業後、
西松建設株式会社入社、35年間、日本全国の代表的な建物の建設に携わり、現場監督、現場責任者として3,000人以上の作業員やスタッフを指導。
2009年より社内でビジネスコーチングの普及に努め社内及び社外研修多数実施。
2020年日本組織改革研究所設立、ビジネスリーダー向けの企業研修講師、エグゼクティブコーチとして独立。

一級建築士として、全国の代表的な建物の建設に携わってきた。現場所長として順風満帆の出世街道を歩いていたが、部下の指導法を間違えたことで人生初の挫折を味わう。大きな絶望に打ちひしがれていた中でも、ビジネスコーチングをやり続けることで、自身が失敗した「部下の指導法」と向き合うことができ、マネジメントやリーダーシップという分野の研究をスタート。

企業が抱える職場問題と向き合っていく中で、自身のオリジナルノウハウとなるコーチングをベースにした「叱り方メソッド」を開発。これを次世代リーダーに伝えていくことを使命と感じ、現在では大企業だけでなく、中小企業の上司たちにも向けて、人材育成、強い組織づくりや事故防止について、それぞれのニーズに合わせたきめ細かい企業研修やコーチング、コンサルティングを日々行なっている。

ビジョン「本音で語り合い本気で頑張れる職場つくり」
リーダーがビジネスコーチングを通してマネジメントとリーダーシップのスキルとマインドを手に入れ、メンバーを活かし切りチームの望む成果をあげることを全力で支援しています。

実績

管理職向けマネジメント&リーダーシップ研修、ハラスメント防止研修
メンバーが自主的に動き出す本当の叱り方研修、事故防止研修
1on1ミーティング導入研修
コーチング(50名以上)

著書・論文・寄稿

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